Στις 21 Μάρτη 2014 πραγματοποιήθηκε συγκέντρωση στο Δημαρχείο Καισαριανής ενάντια στην εργασιακή συνθήκη της «κοινωφελούς» σκλαβιάς είτε γίνεται μέσω ΟΑΕΔ είτε μέσω ΜΚΟ. Καταγγείλαμε τον Δήμο ότι καλύπτει πάγιες και διαρκείς ανάγκες των δημοτικών υπηρεσιών με 70 εργαζομένους μέσω των «κοινωφελών» προγραμμάτων, ενώ αρνείται να προχωρήσει σε προσλήψεις εργαζομένων με αξιοπρεπείς μισθούς και πλήρη δικαιώματα.
Καταγγείλαμε ότι ο Δήμος, λειτουργώντας όπως όλα τα αφεντικά που εκμεταλλεύονται την «τζάμπα» εργασία που τους προσφέρουν τα χρηματοδοτούμενα από το ΕΣΠΑ προγράμματα της Ευρωπαϊκής Ένωσης, όχι μόνο δεν προσφέρει καμία «ωφέλεια» προς τους συγκεκριμένους ανέργους κι όσους θα απασχολήσει στο μέλλον, αλλά τους εκμεταλλεύεται στο έπακρο. Δεν εφαρμόζει μόνο τη νεοφιλελεύθερη καπιταλιστική βαρβαρότητα της εργασίας για 400 ευρώ και χωρίς εργασιακά δικαιώματα, αλλά φροντίζει να αυθαιρετεί, με σκοπό το ξεζούμισμα των «ωφελουμένων».
Καταγγείλαμε ότι προχώρησε στην απόλυση του «κοινωφελώς» εργαζομένου Ν. Π., επειδή δεν αποδέχθηκε να εργαστεί στα ΚΕΠ Καισαριανής σε άλλη θέση από αυτήν για την οποία είχε προσληφθεί. Όταν αυτός υπερασπίστηκε τα δικαιώματά του, ο Δήμος τον απέλυσε καταχρηστικά, με αποτέλεσμα να χάσει και την 5μηνη απασχόληση, ενώ είχε ήδη διαγραφεί ως άνεργος από τα μητρώα του ΟΑΕΔ, χάνοντας τα μόρια ανεργίας και τα όποια επιδόματα θα δικαιούνταν.
Καταγγείλαμε ότι ο Δήμος αρνείται το αυτονόητο, δεν υπογράφει συμβάσεις εργασίας, αλλά αρκείται στην αναγγελία πρόσληψης μέσω ΟΑΕΔ. Για 5 μήνες, οι εργαζόμενοι στην «κοινωφελή» σκλαβιά καλύπτουν πάγιες και διαρκείς ανάγκες των δημοτικών υπηρεσιών, εργάζονται σε δύσκολες και ανθυγιεινές συνθήκες στην καθαριότητα, ανασφάλιστοι, καθώς τα απαραίτητα ένσημα για να εκδοθεί βιβλιάριο υγείας μπαίνουν μετά το πέρας του πεντάμηνου, χωρίς μέτρα προστασίας και χωρίς πλήρη εργασιακά δικαιώματα, δηλαδή δυο μέρες άδειας τον μήνα, επιδόματα, αναρρωτικές άδειες, αποζημίωση σε περίπτωση εργατικού δυστυχήματος, συνδικαλιστικά δικαιώματα.
Καταγγείλαμε ότι ο αντιδήμαρχος καθαριότητας τους παρακολουθεί εν ώρα εργασίας και τους κάνει παρατηρήσεις για ελλιπή «παραγωγικότητα», ενώ επιστάτης έχει επανειλημμένα προσβάλει τις εργαζόμενες στην καθαριότητα.
Απαιτήσαμε ο Δήμος να φροντίσει να επανενεργοποιηθεί η κάρτα ανεργίας και να πληρώσει μισθούς 5 μήνων στον Ν.Π., ως άμεσος υπεύθυνος για την αυθαίρετη απόλυσή του. Να εφαρμόσει το εργατικό δίκαιο από το οποίο αποκλείονται οι εργαζόμενοι στα κοινωφελή προγράμματα∙ να τους χορηγεί 2 μέρες άδειας τον μήνα και αναρρωτικές άδειες, χωρίς περικοπή ημερομισθίων. Να σταματήσουν οι προκλητικοί έλεγχοι και οι αυθαιρεσίες εις βάρος των «κοινωφελώς» εργαζομένων. Να σταματήσει η κάλυψη των πάγιων και διαρκών αναγκών των δημοτικών υπηρεσιών από «ωφελουμένους» μέσω των «κοινωφελών» προγραμμάτων. Να γίνουν προσλήψεις εργαζομένων με αξιοπρεπείς μισθούς και πλήρη δικαιώματα.
Η κινητοποίηση αυτή έγινε, ενώ αποκαλύπτεται ο ρόλος των ΜΚΟ, όπως η ΕΠΕΚΑ, που εδώ και χρόνια έχουμε καταγγείλει ως τον μηχανισμό διαχείρισης, που είχε επιλέξει το κράτος και η Ευρωπαϊκή Ένωση, για να λεηλατήσει τα εργατικά δικαιώματα, να μετατρέψει τους ανέργους σε «ευπαθή ομάδα», να αμβλύνει την ταξική αντίθεση με τη φιλανθρωπία των παντοπωλείων, των λαχανόκηπων και των συσσιτίων.
Στην κινητοποίηση ανταποκρίθηκαν δεκάδες άνεργοι, συλλογικότητες και κάτοικοι της Καισαριανής. Οι 100 συγκεντρωμένοι απαίτησαν να έρθει ο Δήμαρχος. Εμφανίστηκε ο πρόεδρος του Δημοτικού Συμβουλίου ο οποίος δήλωσε ότι ο Δήμαρχος απουσιάζει και ότι είναι αυτός στη θέση του. Απαιτήσαμε να έρθει αμέσως ο Δήμαρχος. Πράγμα που έγινε. Στη συνάντηση ο Δήμαρχος δήλωσε άγνοια για την άθλια εργασιακή συνθήκη των «κοινωφελώς» εργαζομένων. Δήλωσε ότι τα αιτήματά μας είναι δίκαια και ότι συμφωνεί με αυτά, αρνήθηκε όμως να δεσμευτεί γραπτώς στην ικανοποίησή τους. Οι συγκεντρωμένοι ξεκαθαρίσαμε ότι δεν αποχωρούμε από το Δημαρχείο, αν δεν υπάρξει γραπτή δέσμευση. Έτσι και έγινε. Ο Δήμαρχος δεσμεύτηκε γραπτώς ότι ο Δήμος θα φροντίσει να επανενεργοποιηθεί η κάρτα ανεργίας του απολυμένου Ν.Π. και ότι θα εισηγηθεί στο δημοτικό συμβούλιο να αποφασίσει να καταβάλει ο Δήμος μισθούς και ασφαλιστικές εισφορές 5 μήνων. Δεσμεύτηκε ότι θα εφαρμόσει το εργατικό δίκαιο από το οποίο αποκλείονται οι εργαζόμενοι στα κοινωφελή προγράμματα: θα τους αναγνωρίσει 2 μέρες άδειας τον μήνα (10 μέρες συνολικά) και αναρρωτικές άδειες, χωρίς περικοπή ημερομισθίων. Δεσμεύτηκε ότι ο Δήμος από δω και πέρα θα υπογράφει συμβάσεις εργασίας με τους εργαζομένους στα «κοινωφελή» προγράμματα.
Η Πρωτοβουλία Κατοίκων Καισαριανής δεν θα αφήσει κανέναν να διαμεσολαβήσει την εξέλιξη αυτή και θα είναι παρούσα στο επόμενο δημοτικό συμβούλιο, για να περιφρουρήσει και να επιβάλει να γίνει πράξη η γραπτή δέσμευση του δημάρχου. Ο επικοινωνιακός χειρισμός περί «φιλεργατικής» πολιτικής ενόψει εκλογών μόνο γέλια μπορεί να προκαλέσει σε όσους βιώνουν ως «κοινωφελώς» εργαζόμενοι την άθλια εργασιακή συνθήκη, αλλά και σε όσους/ες ήταν στην κινητοποίηση και γνώρισαν από πρώτο χέρι τους παρατρεχάμενους του δημάρχου που με κραυγές προσπαθούσαν να προκαλέσουν τεχνητή ένταση και να υπονομευθεί ο αγώνας για την κατοχύρωση των εργατικών δικαιωμάτων. Το πόσο «φιλεργατική» πολιτική ασκεί ο δήμος αποδεικνύεται: α) από το ότι πρωτοστατεί στα προγράμματα-απάτη με τις ΜΚΟ, αλλά και τα προγράμματα του ΟΑΕΔ που καταπατούν τα εργασιακά δικαιώματα, β) την απόλυση του Ν.Π., που έπραξε το αυτονόητο, αρνούμενος να παίξει στο πελατειακό πήγαινε-έλα στις θέσεις που ορίζει, κατά το δοκούν, η δημοτική αρχή, όπως οι ίδιοι ομολογούν στο δελτίο τύπου που εξέδωσαν για τα γεγονότα. Με αυτόν τον τρόπο, εντείνεται η εκμετάλλευση και η χειραγώγηση, στα πλαίσια της καπιταλιστικής αναδιάρθρωσης.
Αν και όλοι γνωρίζουν ότι για να μπεις στα 5μηνα προγράμματα μετράει ο χρόνος ανεργίας, δεν είναι λίγα τα αφεντικά που εκμεταλλεύονται την ανέχεια των ανέργων μοιράζοντας υποσχέσεις για "μελλοντικές ευκαιρίες επαναπρόσληψης". Oι Κοινωφελείς ΣΥΝεταιριστικές Επιχειρήσεις που λειτουργούν στο όνομα της «αυτοδιαχείρισης» και της φιλανθρωπίας, αποτελούν το άλλο άκρο της εργασιακής βαρβαρότητας των «κοινωφελών» προγραμμάτων, απορροφώντας ως "αυτοαπασχολούμενους" τα "παιδιά" που θα δείξουν καλή συμπεριφορά απέναντι στους δημοτικούς άρχοντες. Δεν είναι τυχαίο ότι ο ειδικός σύμβουλος του Δήμου επί των προγραμμάτων της Ευρωπαϊκής Ένωσης Αντώνης Αντωνόπουλος δεν σταμάτησε να χαρακτηρίζει τους εργαζομένους στα «κοινωφελή» «παιδιά», ενώ ο δήμαρχος διακήρυσσε ότι «έδωσε δουλειά σε ανέργους».
Σε αυτήν τη συνθήκη, τίποτε δεν πρέπει να θεωρείται δεδομένο, όλα είναι αποτέλεσμα αγώνα, για να σπάσει η κοινωνική ηττοπάθεια. Προϋπόθεση για την ανατροπή αυτής της συνθήκης είναι εμείς οι ίδιοι, εργαζόμενοι και άνεργοι, να πάρουμε την υπόθεση στα χέρια μας και να απαιτήσουμε τα εργατικά μας δικαιώματα, στους χώρους που δουλεύουμε, στις γειτονιές που ζούμε.
Συνεχίζουμε τον αγώνα για την κατάργηση της «κοινωφελούς» σκλαβιάς…
